株式会社メルカリの働きやすさ【口コミと評判】
株式会社メルカリで働いている、または過去に働いていた人の口コミをまとめています。働きやすさを調べる際の参考にしてください。
株式会社メルカリの口コミ評価
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2.1[業界平均2.5]
- 年収の高さ 3.4
- 評価制度 2.8
- やりがい 3.4
- 会社の将来性 2.8
- ワークライフバランス 3.2
口コミ評価の良い点
- 大型サービスの仕事ができる
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メルカリという大型サービスから社会に対して新しい影響を仕掛けられる仕事です。メルカリは日本で有数のアクセス数と取扱高を誇るので、仕事に対してのやりがいや満足度は十分です。目標達成のためなら、ある程度は自由にやらせてもらえています。大きな仕事がしたいと考えてる人には良い企業だと思います。
人工頭脳|20代後半|男性|IT関連|2023.05
- トップクラスの年収
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日系IT企業の中ではトップクラスの年収を出していると思う。会社に貢献した成果を出せれば上限なく昇給できる可能性があるが、なにもないと昇給もできない。成果の評価は、年功序列や社内政治などにとらわれることはなく正当に見てくれる実力主義。
バーネット|30代前半|男性|マーケティング・企画|2023.05
- 役員と社員の距離が近い
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役員と社員の距離が比較的近く下からの意見も取り入れてくれるので、風通しは良い企業だと思います。社員同士の仲もフラットでコミュニケーションは取りやすくアットホームな雰囲気です。チームでランチやディナーをすると会社から補助金を出してくれるので活用している人が多いです。チーム仲が深められる良い施策だと思います。
ムキムキプラズマ|30代前半|男性|WEB業界|2023.05
口コミ評価の悪い点
- やりがいを感じなくなった
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入社当時は挑戦したいことに対して声を上げやすかったです。だけど、働くにつれて上司に言われたことを従うだけのようになってしまいました。業務内容も人によっては、ルーティンワークばかりになっています。やりがいもなく、毎日のタスクを黙々と繰り返すだけの感じになったので転職しました。
みぽりん|20代後半|女性|WEB業界|2023.05
- 研修制度を見直して欲しい
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新人の研修がマニュアルの読み上げだけでは、なんの学びにもならないと思います。実際に研修後に配属された新人は、業務の説明してもわからないという反応を多々されます。研修担当にふさわしい人材をちゃんと配置しているのか心配になるレベルです。入社直後に辞めてしまう人も多いので、改善しないと人員確保が難しくなってしまいます。
人工頭脳|20代後半|男性|IT関連|2023.05
- 評価が不明瞭
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評価と給料の評価が不明瞭なので、なかなか給料が上がりませんでした。自分の仕事が評価されても昇進昇給に繋がることが少なかったです。正直、上長にアピールしただけ得する制度なのでは?また、上の方々も多忙なので自分たちの仕事ぶりをあまり見ていないと思います。やりがいも感じなくなり退職を決意しました。
千ヶ崎|20代前半|女性|コールセンター|2023.05