ファナック株式会社と株式会社SHIFTの口コミ比較
ファナック株式会社と株式会社SHIFTの口コミ・評判を比較してご紹介しています。どちらのサービスも実際を利用した方の評判ですので、良いところと悪いところどちらも見て、ファナック株式会社と株式会社SHIFTのどちらを使うのか参考にしてください。
株式会社SHIFTとファナック株式会社の口コミ比較
株式会社SHIFTとファナック株式会社の口コミ
年収の高さについての評判
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4.8点
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3.9点
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ファナック株式会社の口コミ情報 サービス残業なし |
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回答者：30代前半 / 男性 / エンジニア（機械・電気・電子・半導体・制御） / 千羽鶴さん
5点投稿日時：2023年06月02日
残業代はしっかりもらえます。残業が多めなので、働いた分だけ給料が増えていく感じです。主任以上になると残業代はなくなりますが、深夜手当は変わらずもらえます。
働き方次第では、周りの同期よりも稼げます。
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ファナック株式会社の口コミ情報 給与面 |
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回答者：40代後半 / 男性 / エンジニア（機械・電気・電子・半導体・制御） / 敬之さん
5点投稿日時：2023年06月02日
給料は高い。大きく昇給することはないが、はじめから基本給が高めに設定されているため、不満はない。また、ボーナスの比重がかなり高い。業績が良いときは年間で10か月分が支給されるほど。
業績が悪ければ当然ボーナスは少なくなるが、売り上げが悪くなることはめったにない。とても安定している。
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株式会社SHIFTの口コミ情報 昇給率が高い |
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回答者：20代前半 / 男性 / ITエンジニア（システム開発・SE・インフラ） / かぼ太さん
5点投稿日時：2023年05月09日
昇給が年に2回あり、前年よりも10％以上も上がる人が多いので年収がどんどん増える会社です。新卒の頃なら、20～30％上昇も狙えます。また、中途採用も新卒も実力が無いと入社できない企業なので、年収が下がったという人はいないそうです。ただ、社員全体へのベースアップはないので、自身が結構を出せばその分昇給できますが、売上が少ないと昇給率も下がります。
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評価制度についての評判
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3.8点
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3.4点
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株式会社SHIFTの口コミ情報 女性も実力次第で昇格できる |
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回答者：20代後半 / 女性 / ITエンジニア（システム開発・SE・インフラ） / スプモーニさん
5点投稿日時：2023年05月09日
昇格に男女差別はありません。業務の成果とやる気次第で管理職を目指せます。実力主義の評価なので、女性でも上の役職に就いている人がいます。年収、キャリアアップをどんどん目指せますが、責任や業務時間も重くなります。また、上司にもよると思いますが、私の場合はプライベートを重視したい場合も配慮してくれました。
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会社の将来性についての評判
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4.5点
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3.4点
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株式会社SHIFTの口コミ情報 中途を積極的に採用している |
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回答者：20代後半 / 男性 / ITエンジニア（システム開発・SE・インフラ） / 犬小屋Pさん
2点投稿日時：2023年05月09日
最近は中途を積極的に採用しているので、多方面で強い人材が集まってきたと思います。品質保証の専門としてテスト事業を行っていますが、コンサルやメディア広告、DX事業などにも積極的に展開できています。どんな事業でもやってみせるというのがSHIFTの強みですね。
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ワークライフバランスについての評判
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3.8点
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3.3点
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ファナック株式会社の口コミ情報 職場環境が良い |
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回答者：30代後半 / 男性 / 営業 / 炒飯マニアさん
5点投稿日時：2023年06月02日
立地は何とも言えませんが、職場環境や福利厚生面はとてもいいです。オフィスはとてもきれいで社員専用のジムとか野球場とかがあります。休みの日は社員でスポーツを楽しむことも多いです。
福利厚生面だと社宅、持株会、退職金などがあります。退職金については、定年まで働いた人で1,500万円もらっている人がいました。
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株式会社SHIFTの口コミ情報 忙しくなければ定時上がりできる |
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回答者：30代前半 / 女性 / ITエンジニア（システム開発・SE・インフラ） / ピコAさん
5点投稿日時：2023年05月09日
私がいた部署では残業がほとんどありませんでした。忙しくなければ基本定時上がりです。月に10時間以上残業したことはありません。有休も早めに申請すれば基本的に承認してくれます。また、残業できないことを伝えれば気にかけてくれますし、なるべくは早く帰れるように工面してくれました。
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株式会社SHIFTの口コミ情報 有休は取りやすい |
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回答者：20代後半 / 男性 / コンサル / 二等兵さん
5点投稿日時：2023年05月09日
有休は取りやすい会社です。申請は2週間前に必要ですが、急な用事で直前に申請しても大丈夫でした。土日の休みもしっかり取れるので、ワークライフバランスも良いと思います。休日出勤した場合は、振替休暇を取るように言われます。ただ、関わってる案件次第だと思います。炎上案件なんかに関わってたら有休は難しいですね。
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