アマゾンジャパン合同会社とソニー株式会社の口コミ比較
アマゾンジャパン合同会社とソニー株式会社の口コミ・評判を比較してご紹介しています。どちらのサービスも実際を利用した方の評判ですので、良いところと悪いところどちらも見て、アマゾンジャパン合同会社とソニー株式会社のどちらを使うのか参考にしてください。
ソニー株式会社とアマゾンジャパン合同会社の口コミ比較
ソニー株式会社とアマゾンジャパン合同会社の口コミ
年収の高さについての評判
3.8点 | |
4.2点 |
アマゾンジャパン合同会社の口コミ情報 給与水準は良い |
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回答者:20代前半 / 男性 / WEB業界 / パセリ味さん
5点投稿日時:2023年05月23日
同年代と比較する給与の水準は高いと思います。新卒の20代でも500万くらいは貰っているので。会社の成長が早いので在籍していればある程度は毎年昇給できます。レベルが上って経験年数が10年位になれば年収で900万円位は受け取れるみたいです。ただ、年俸制なのでボーナスがありません。そのかわり、1ヶ月分の額面が大きいって感じです。
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ソニー株式会社の口コミ情報 ボーナスは高いと思う |
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回答者:20代後半 / 男性 / ITエンジニア(システム開発・SE・インフラ) / kenjiさん
5点投稿日時:2023年04月27日
年収はメーカーとしては高いと思う。最近は業績が良いためボーナスがよく、大体年間7ヶ月分ぐらい支給される。
冬のボーナスは固定で、夏のボーナスは評価次第。評価が良ければトータル9ヶ月分ぐらいになる時もあるので、モチベーションにつながっていると思う。
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ソニー株式会社の口コミ情報 年収は高い方だと思います |
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回答者:40代後半 / 男性 / 営業 / えのきさん
4点投稿日時:2023年04月27日
年収は同業他社と比べれば良いイメージです。ボーナスの割合が大きく、その時の業績や評価によって差があります。
評価制度については、ジョブグレード制度で等級が高いほど年収が上がります。大体35歳位で課長職のグレードになり、年収1000万もらう人が多くなる印象です。
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評価制度についての評判
3.2点 | |
3.4点 |
ソニー株式会社の口コミ情報 評価はしっかりしていると思います |
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回答者:30代後半 / 女性 / マーケティング・企画 / meiさん
4点投稿日時:2023年04月27日
実力主義で、結果次第で正しく評価されていると感じます。実力があれば順調に出世できる環境だと思います。ボーナスの額にも実績が影響する。
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ソニー株式会社の口コミ情報 実力主義的で評価されれば年収が上がる |
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回答者:30代後半 / 男性 / エンジニア(機械・電気・電子・半導体・制御) / トミーさん
2点投稿日時:2023年04月27日
給与は20代ではあまり差はないが、30歳ぐらいから評価によって差が出る。同じグレードでも評価次第でボーナスに大きな差がつくこともあるので、実力主義的と言える。
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やりがいについての評判
3.8点 | |
3.8点 |
アマゾンジャパン合同会社の口コミ情報 優秀な人から刺激を受けて成長できる |
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回答者:20代前半 / 男性 / WEB業界 / マキシマムさん
5点投稿日時:2023年05月23日
Amazonには選ばれた優秀な人達が集まっている企業です。優秀な人と働いた刺激から、自分も引き上げられるような感じで短期間で成長できました。また、時には世界中の同僚と課題解決に取り組む機会もあるので、グローバルな仕事をしたい人にはぴったりな企業だと思います。
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アマゾンジャパン合同会社の口コミ情報 世界一のEC企業で働ける |
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回答者:30代後半 / 男性 / 流通 / 冷麺さん
5点投稿日時:2023年05月23日
世界一のEC企業で働いているので、社員は誇りを持って働いてる。また、自分の仕事がサイト上に反映され数字に出る点でもやりがいを感じている。優秀な人材も多い。また、Berlitzといった英語学習を会社が全額負担してくれる。外資企業なので英語に関してのサポートが極めて手厚い。
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ワークライフバランスについての評判
3.8点 | |
2.8点 |
アマゾンジャパン合同会社の口コミ情報 女性が活躍しやすい環境 |
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回答者:20代後半 / 女性 / マーケティング・企画 / ういさん
5点投稿日時:2023年05月23日
外資系企業らしく、性別関係なく実力や成果で評価してもらえます。実際に、女性でも30歳ほどで課長に昇進された方がいます。また、男女問わず育休休暇は子供が生まれたら取って当たり前の風潮が強いです。結婚した際には、お祝い金や特別休暇も支給してくれます。
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アマゾンジャパン合同会社の口コミ情報 休暇は取りやすい |
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回答者:30代前半 / 男性 / WEB業界 / バロンCEOさん
5点投稿日時:2023年05月23日
部署によって異なると思いますが、自分のところは比較的残業が少なくて休暇も調整しやすいです。ストレスなく働けています。ただ、業務量が多い部署では毎日のタスクをこなすのが遅かったり要領が悪い人だと、ライフワークバランスが崩れがちになるので気をつけてください。
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