Amazon Web services (AWS)と株式会社日立製作所の口コミ比較
Amazon Web services (AWS)と株式会社日立製作所の口コミ・評判を比較してご紹介しています。どちらのサービスも実際を利用した方の評判ですので、良いところと悪いところどちらも見て、 Amazon Web services (AWS)と株式会社日立製作所のどちらを使うのか参考にしてください。
株式会社日立製作所と Amazon Web services (AWS)の口コミ比較
株式会社日立製作所と Amazon Web services (AWS)の口コミ
年収の高さについての評判
4.5点 | |
3.7点 |
Amazon Web services (AWS)の口コミ情報 高給と言われる給与が貰える |
||
回答者:30代後半 / 男性 / WEB業界 / 東恵比寿さん
5点投稿日時:2023年05月26日
一般から見れば高給と言われる給与を貰えているので満足しています。基本給の割合も高いです。私は中途採用ですが入社前の交渉で150万ほど上げてもらえました。あと、入社から2年間はRSUが少ないかわりにサイニングボーナスが毎月付きます。私は10万程度貰えていたので基本給と合わせたら額面で100万を超えていました。回りでも年収1000万を超えている人が多いです。
|
株式会社日立製作所の口コミ情報 給与は高い方 |
||
回答者:20代後半 / 男性 / ITエンジニア(システム開発・SE・インフラ) / クックさん
4点投稿日時:2023年05月01日
給与は他メーカーと比べれば高いほうだと思う、福利厚生も大手水準で、待遇には満足しています。
評価については上司との面談で決まり、上司の印象が良ければ評価が良くなる傾向はあります。
ボーナスは大体6ヶ月分程度で、あまり業績で左右されないので安心感はあります。
|
やりがいについての評判
3.8点 | |
3.3点 |
Amazon Web services (AWS)の口コミ情報 チャンスが多い |
||
回答者:20代後半 / 男性 / ITエンジニア(システム開発・SE・インフラ) / 異常気象さん
5点投稿日時:2023年05月26日
仕事に積極的に取り組めばどんどんチャンスが降ってくるしそれが評価される環境です。逆を言えば、受け身で自分から動けない人は評価されないし成長もできないと思います。わからないことがあっても、好きな特にオンライン受講でトレーニングできますし、回りも嫌な顔をしないで教えてくれます。この環境は活かさないと損ですね。
|
Amazon Web services (AWS)の口コミ情報 世界のトップIT企業で働ける |
||
回答者:30代前半 / 男性 / 営業 / ストライカーさん
5点投稿日時:2023年05月26日
Amazonという世界のトップIT企業で働けるのでやりがいは十分です。クラウドという先端分野での圧倒的存在とポジション、他の企業では体験できないスピード感やイノベーションを感じることができます。自分のキャリア構成でもかなりの財産になっています。シアトル本社や他国への異動もニーズと応募者のスキルが合えばいくらでも挑戦できるので、ワールドワイドに活躍できますよ。
|
株式会社日立製作所の口コミ情報 仕事にやりがいを感じる |
||
回答者:30代前半 / 男性 / ITエンジニア(システム開発・SE・インフラ) / おまつさん
5点投稿日時:2023年05月01日
大規模なプロジェクトや、社会的に影響が大きい仕事ができるのはやりがいを感じる。社内の教育制度も充実していて、専門スキルや資格取得がしやすい環境が整っている。特定の資格を取れば手当もある点も魅力だと思う。
|
ワークライフバランスについての評判
3.0点 | |
3.0点 |
Amazon Web services (AWS)の口コミ情報 大体は定時で上がれる |
||
回答者:20代前半 / 女性 / IT関連 / こんにゃく畑さん
5点投稿日時:2023年05月26日
労使規定があるので毎月の残業時間は制限されています。定時で上がることに抵抗が少ない環境なので、回りも仕事に目処が付けば大体帰ってます。残業が少ないからといって、土日出勤することもありません。自分の仕事に支障がなければ有給も好きな時に使えるし、長期休暇を作る人も多いです。プライベートもしっかり取りたい人には最適だと思います。
|
株式会社日立製作所の口コミ情報 風通しがよくワークライフバランスも取れています |
||
回答者:30代後半 / 女性 / ITエンジニア(システム開発・SE・インフラ) / まいさん
4点投稿日時:2023年05月01日
社内の風通しは良いと思います。個人個人の考えを尊重する文化が有り、議論はしやすいです。管理職の女性が増えてきていて、女性が出世しやすい環境が整ってきているように感じます。有給は取りやすく、育休や産休は男女とも取得できるのは良いと思います。
|