アビームコンサルティング株式会社と株式会社みずほ銀行の口コミ比較
アビームコンサルティング株式会社と株式会社みずほ銀行の口コミ・評判を比較してご紹介しています。どちらのサービスも実際を利用した方の評判ですので、良いところと悪いところどちらも見て、アビームコンサルティング株式会社と株式会社みずほ銀行のどちらを使うのか参考にしてください。
株式会社みずほ銀行とアビームコンサルティング株式会社の口コミ比較
株式会社みずほ銀行とアビームコンサルティング株式会社の口コミ
年収の高さについての評判
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4.0点
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3.7点
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アビームコンサルティング株式会社の口コミ情報 給料が高水準 |
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回答者：20代前半 / 男性 / コンサル / ぜんじろうさん
5点投稿日時：2023年05月23日
初任給は日系企業の中では高水準だと思います。年齢や世間一般から見ても高額です。基本給とは別に残業代もフルで支給されるので、忙しいプロジェクトへアサインされれば額面で50万ほどになりました。ランクが低いコンサルタントでも年収で700～750万くらいになるはずです。自分も満足な給料をいただけています。
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株式会社みずほ銀行の口コミ情報 大きく昇給する年がある |
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回答者：20代後半 / 女性 / 金融 / ソイソースさん
5点投稿日時：2023年05月11日
新卒の年収は他社と同等レベルですが、4年目大きな昇給があり8万円ほど増えます。また、6年目にも大きな昇給があり更に月給が10万は上がり、650～800万ほどの年収になります。昇格は、大きな問題を起こさなければ課長代理ぐらいまでは誰でもなれると思います。課長職以上から1000万を超えるようですが、責任の重さから代理ポジが一番心地よいという行員が多いです。
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評価制度についての評判
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3.8点
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3.2点
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アビームコンサルティング株式会社の口コミ情報 女性でも活躍できる環境 |
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回答者：30代前半 / 女性 / コンサル / 女男爵さん
4点投稿日時：2023年05月23日
女性でも活躍できる環境の企業です。実際に女性がTOPの部署があり、昇進スピードや評価に男女差別はなく実力主義になっています。育休産休制度も整っているので利用してる女性社員は多いです。また、リモートやフレックスでも働けるので子供が生まれても復職しやすい環境になっています。
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やりがいについての評判
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3.8点
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3.2点
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アビームコンサルティング株式会社の口コミ情報 研修が充実している |
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回答者：20代前半 / 男性 / ITエンジニア（システム開発・SE・インフラ） / 燻製肉さん
5点投稿日時：2023年05月23日
入社してから半年間の間にビジネスマナーからプログラミングの知識などしっかり学ぶことができました。それ以降もクラスアップに必要なスキル研修が容易されているので早いうちに昇格も狙えそうです。また、資格取得の教師陣は第一線で働いている人が努めているそうです。中途のメーカーから来た人からするとかなり凄いことみたいです。
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アビームコンサルティング株式会社の口コミ情報 若いうちから大きな仕事が出来る |
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回答者：20代後半 / 男性 / ITエンジニア（システム開発・SE・インフラ） / シャルル100世さん
5点投稿日時：2023年05月23日
自分が若手の頃から大きな案件のやりがいある仕事を任せてくれました。自分からヘルプサインを出せば周りがフォローしてくれたので安心して業務を進めることができました。大企業の基盤システムの導入やDX案件に携われたので、新しい知見の発見や自身のスキルアップなどもできました。
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株式会社みずほ銀行の口コミ情報 大きな案件に関われる |
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回答者：40代前半 / 男性 / 営業 / 伊賀の大名さん
5点投稿日時：2023年05月11日
メガバンクなので所属によってはかなりやりがいを持って働ける。とくに本部に異動できれば担当する案件の規模は大きくなる。扱う金額が大きい重要な案件にも携わる機会があり、社会の役に立っている、とやりがいを感じられる。
また、さまざまな業界のクライアントと関わるため学ぶことが多いのも魅力。社会人として成長を実感できる。
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株式会社みずほ銀行の口コミ情報 多くのキャリアを経験できる |
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回答者：30代前半 / 男性 / 金融 / ネコかぶりさん
4点投稿日時：2023年05月11日
様々なキャリアを積めます。自分自身でも、入社前には想像していなかった様々なセクションがあったので驚きました。メガバンクなので、大規模なプロジェクトにも携われます。営業一本でやっていく人もいれば、本部で様々なキャリアを経験してからまた戻って来る人もいました。新しい部署へ異動しても、研修制度やサポート部隊の担当がいるので安心できます。
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ワークライフバランスについての評判
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3.3点
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3.5点
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株式会社みずほ銀行の口コミ情報 育休産休が浸透している |
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回答者：20代後半 / 女性 / 金融 / 向日葵薬草さん
4点投稿日時：2023年05月11日
育休産休に対する理解が高いので、文句を言う人はいないレベルです。育休産休から復職されている人は大勢います。時短勤務も利用者が多く、部署にもよりますが男性でも育児を理由に早帰りできます。また、子供の急な病気による看病も有休として利用できるので、子育てにおいては最適な環境だと思います。
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株式会社みずほ銀行の口コミ情報 休暇が取りやすくなった |
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回答者：30代前半 / 男性 / 営業 / コードブルーさん
4点投稿日時：2023年05月11日
一昔前よりも休暇が取りやすくなっています。少なくとも年間5回は有給を取得するよう言われます。また、3連休と5連休を必ず1回ずつ習得するようになりました。育児休暇や介護休暇に関しても会社側が利用を促すようになったので、近年は取得者が増えています。残業時間に関しても厳密に管理されるようになったので、ライフワークバランスが良くなってきている会社だと思います。
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