ゴールドマン・サックス証券株式会社とパナソニックホールディングス株式会社の口コミ比較
ゴールドマン・サックス証券株式会社とパナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判を比較してご紹介しています。どちらのサービスも実際を利用した方の評判ですので、良いところと悪いところどちらも見て、ゴールドマン・サックス証券株式会社とパナソニックホールディングス株式会社のどちらを使うのか参考にしてください。
パナソニックホールディングス株式会社とゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ比較
パナソニックホールディングス株式会社とゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ
年収の高さについての評判
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4.7点
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4.6点
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ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ情報 年収は高く昇給も早い |
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回答者：30代前半 / 男性 / 外資金融 / 和三盆さん
5点投稿日時：2023年05月25日
年収はかなり良く、実力があれば評価され、どんどん上がっていく。
昇給のスピードも早く、20代で2,000万に行く人も多い。
他社と比べるべくもなく高いので、年収に文句はない。
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ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ情報 年収と福利厚生がとてもいい |
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回答者：20代後半 / 女性 / 外資金融 / りーんさん
5点投稿日時：2023年05月25日
給与に関しては、かなり高い給与がもらえます。一般的な会社員よりも遥かに高い年収です。
住宅補助などの福利厚生も充実していて、給与以上のメリットを感じます。
オフィスにジムやカフェがあったりと、他の企業よりも社員が働く環境は充実していると思います。
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パナソニックホールディングス株式会社の口コミ情報 同業他社よりも給与水準は高い |
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回答者：40代前半 / 男性 / 営業 / たぬきさん
5点投稿日時：2023年05月09日
給与水準は、他のライバル企業と比べても高いと思います。仕事があまりできない人でも、減給されることはほとんどありません。
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パナソニックホールディングス株式会社の口コミ情報 年功序列で給料が上がる |
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回答者：30代後半 / 女性 / エンジニア（機械・電気・電子・半導体・制御） / Ayaさん
5点投稿日時：2023年05月09日
基本的には、年功序列で給料が上がっていきます。30歳付近で大きな昇給があります。管理職になれば900～1,000万円くらい。全体的に、給与水準はかなり高いと思います。
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やりがいについての評判
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3.8点
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3.6点
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ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ情報 働きがい、成長が感じられる仕事です。 |
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回答者：20代後半 / 女性 / 外資金融 / うーみーさん
5点投稿日時：2023年05月25日
求められるレベルは高く、スピード感が求められる環境ですが、その分やりがいは大きいです。
個人主義というよりもチームワークが求められます。周囲も優秀な人材なので、切磋琢磨して自分の成長も感じられるので、いい環境だと思います。
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ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ情報 自己成長機会は多い |
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回答者：30代後半 / 男性 / 外資金融 / サイトウさん
4点投稿日時：2023年05月25日
業務を通じて金融についての専門性が高められる。大きな金額を動かせるので、プレッシャーは大きいものの、楽しさややりがいも大きい。
若手のうちから規模の大きなプロジェクトに関われるため、成長機会は多い。
海外のプロジェクトに参画することもあり、グルーバルな視点で物事が見れる点も成長につながる。
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ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ投稿
他の企業の働きやすさの評判
3.1
2.4
1.9
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