株式会社みずほ銀行とPwCコンサルティング合同会社の口コミ比較
株式会社みずほ銀行とPwCコンサルティング合同会社の口コミ・評判を比較してご紹介しています。どちらのサービスも実際を利用した方の評判ですので、良いところと悪いところどちらも見て、株式会社みずほ銀行とPwCコンサルティング合同会社のどちらを使うのか参考にしてください。
株式会社みずほ銀行とPwCコンサルティング合同会社の口コミ比較
株式会社みずほ銀行とPwCコンサルティング合同会社の口コミ
年収の高さについての評判
3.7点 | |
4.6点 |
株式会社みずほ銀行の口コミ情報 大きく昇給する年がある |
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回答者:20代後半 / 女性 / 金融 / ソイソースさん
5点投稿日時:2023年05月11日
新卒の年収は他社と同等レベルですが、4年目大きな昇給があり8万円ほど増えます。また、6年目にも大きな昇給があり更に月給が10万は上がり、650~800万ほどの年収になります。昇格は、大きな問題を起こさなければ課長代理ぐらいまでは誰でもなれると思います。課長職以上から1000万を超えるようですが、責任の重さから代理ポジが一番心地よいという行員が多いです。
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PwCコンサルティング合同会社の口コミ情報 ボーナスの比率が高い |
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回答者:20代後半 / 女性 / コンサル / カステラさん
4点投稿日時:2023年05月11日
ボーナスの比率はかなり高いと思います。会社の業績や個人の評価によって、100万円単位で支給額が変わります。年1回のみの支給ですが、業績が落ちることはほぼない(なかった)ので、かなりの額をもらえていました。
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やりがいについての評判
3.2点 | |
4.2点 |
株式会社みずほ銀行の口コミ情報 大きな案件に関われる |
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回答者:40代前半 / 男性 / 営業 / 伊賀の大名さん
5点投稿日時:2023年05月11日
メガバンクなので所属によってはかなりやりがいを持って働ける。とくに本部に異動できれば担当する案件の規模は大きくなる。扱う金額が大きい重要な案件にも携わる機会があり、社会の役に立っている、とやりがいを感じられる。
また、さまざまな業界のクライアントと関わるため学ぶことが多いのも魅力。社会人として成長を実感できる。
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株式会社みずほ銀行の口コミ情報 多くのキャリアを経験できる |
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回答者:30代前半 / 男性 / 金融 / ネコかぶりさん
4点投稿日時:2023年05月11日
様々なキャリアを積めます。自分自身でも、入社前には想像していなかった様々なセクションがあったので驚きました。メガバンクなので、大規模なプロジェクトにも携われます。営業一本でやっていく人もいれば、本部で様々なキャリアを経験してからまた戻って来る人もいました。新しい部署へ異動しても、研修制度やサポート部隊の担当がいるので安心できます。
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PwCコンサルティング合同会社の口コミ情報 プロジェクトは多種多様 |
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回答者:30代後半 / 男性 / コンサル / 真司さん
5点投稿日時:2023年05月11日
会社全体で様々なプロジェクトを扱っている。アサインされるプロジェクト次第では、大幅なキャリアアップも図れる。ただし、案件によっては頭を使わない作業が中心のものや長期間同じプロジェクトに携わる必要があるものもある。ケースバイケースだから、日ごろからやりたい業務を上司に伝えておくことが重要。
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PwCコンサルティング合同会社の口コミ情報 若いうちから責任のある仕事に携われる |
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回答者:30代前半 / 男性 / コンサル / 植木さん
5点投稿日時:2023年05月11日
入社して間もないうちから、責任が問われる仕事に挑戦できる機会があります。正直大変でしたが、やり遂げた後の達成感が大きく、仕事のモチベーションに繋がりました。プロジェクトの内容も様々なので、事業に参画するたびに新しい知識を得られるのも良さだと思います。
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ワークライフバランスについての評判
3.5点 | |
3.0点 |
株式会社みずほ銀行の口コミ情報 育休産休が浸透している |
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回答者:20代後半 / 女性 / 金融 / 向日葵薬草さん
4点投稿日時:2023年05月11日
育休産休に対する理解が高いので、文句を言う人はいないレベルです。育休産休から復職されている人は大勢います。時短勤務も利用者が多く、部署にもよりますが男性でも育児を理由に早帰りできます。また、子供の急な病気による看病も有休として利用できるので、子育てにおいては最適な環境だと思います。
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株式会社みずほ銀行の口コミ情報 休暇が取りやすくなった |
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回答者:30代前半 / 男性 / 営業 / コードブルーさん
4点投稿日時:2023年05月11日
一昔前よりも休暇が取りやすくなっています。少なくとも年間5回は有給を取得するよう言われます。また、3連休と5連休を必ず1回ずつ習得するようになりました。育児休暇や介護休暇に関しても会社側が利用を促すようになったので、近年は取得者が増えています。残業時間に関しても厳密に管理されるようになったので、ライフワークバランスが良くなってきている会社だと思います。
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PwCコンサルティング合同会社の口コミ情報 オンとオフがはっきりしている |
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回答者:20代後半 / 男性 / コンサル / たけのこさん
4点投稿日時:2023年05月11日
仕事のオンとオフがはっきりしていると思います。プロジェクト中は夜遅くまで働くことが多いですが、休みの日は職場からメールや電話が来ることはないので、のんびりできます。
プロジェクトが終われば、2~3週間の長期休暇を取れるので、プライベートの時間を作りやすいです。
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PwCコンサルティング合同会社の口コミ情報 ワークライフバランスは取りやすい |
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回答者:20代後半 / 男性 / コンサル / Sasakiさん
4点投稿日時:2023年05月11日
部署や役職によって違うかもしれませんが、ワークライフバランスは取りやすいです。プロジェクトにアサインしているときの仕事量は多いですが、休日は仕事の連絡が一切来ないので、しっかり休めます。
有休も事前に上長へ申請しておけば、問題なく取得できます。他のコンサルファームに務めている友人よりも休みを取れているので、待遇面はいいのかなと思います。
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