新着記事一覧
新着記事
-
営業テクニック一覧と使える心理学まとめ
営業は、テクニックと心理学を学ぶことで、失注率を大きく低減できます。
当記事では、営業テクニックや行動心理学を全てまとめ、実際に使える営…2024/11/12
もっと見る -
営業ロープレとは?やり方と7つのコツ
営業ロープレは、実営業活動をイメージして練習を行う研修方法です。営業力向上に欠かせないトレーニングですが、意味のないやり方を続けている人も…
2024/10/10
もっと見る -
言語化とは?言語化能力を鍛えるトレーニング方法
言語化とは、頭の中で考えている情報を言葉に変換し、相手が理解できるように表現することです。言語化が上手にできれば対話や会議がスムーズに進み、他者との理解を深められます。そして、言語化が苦手なのは日本人なら当たり前です。当記事で、言語化についての理解を深め、どうすれば言語化能力を鍛えられるかを解説します。
2024/10/08
もっと見る -
強い組織を作る5つの原理原則
強い組織とはどのような組織でしょうか。
「学習し続ける組織」「ミッションビジョンが浸透している組織」「変化に強い組織」など様々な見解があ…2024/10/08
もっと見る -
フィードバックの正しいやり方
優秀なマネージャーはフィードバックが上手です。
フィードバックは部下の育成方法として最も重要であり、マネジメントにおいて必要不可欠な要素…2024/10/08
もっと見る -
コーチングとは?ティーチングとの違いとエフィカシーの高め方
コーチングは、組織や個を強くするために欠かせない技術です。しかし日本では、コーチングを傾聴や共感を軸としたスキルであると、誤った概念が拡が…
2024/08/29
もっと見る -
仕事が遅いと言われる人の改善方法!6つのロス特性と効率化
仕事が遅い自分に悩むことはないでしょうか。また、自分は普通にできることが、同僚や部下だと効率的にできない事象を不思議に思うことはありません…
2024/08/29
もっと見る -
説明下手な方へ!説明上手の共通点とトレーニング
普段はよく話すのに、説明が下手な人。仕事はできるけど、伝えたいことが相手に伝わらない人。
説明上手や教え上手になるためには、一定のルール…2024/08/29
もっと見る -
部下との面談を超良いものにする9つのポイントとやり方
「面談のやり方がわからない」
「急に面談を押し付けられた」
個人面談は、部下の成長を促す最高のアプローチです。上手な面談ができるよう…2024/08/29
もっと見る