アステラス製薬の平均年収はいくら?初任給やボーナスがどれくらいかも解説

アステラス製薬年収はいくら?

※マイナビ、リクルートなど各社のプロモーションを含みます。
※この記事は有料職業紹介(許可番号:13-ユ-314522)の厚生労働大臣許可を受けている株式会社コレックが制作しています。

「アステラス製薬の平均年収はどれくらい?」

「アステラス製薬は将来性がある?」

アステラス製薬は、国内でも上位の売上高を誇る製薬会社です。国内の大手企業なので、転職先として人気ですが、年収がどれくらいなのか気になる人も多いでしょう。

そこでこの記事では、アステラス製薬の年収について解説していきます。初任給や過去6年の年収推移、他社との比較も記載しているので、転職を考えている人は参考にしてください。

また、転職をする際には転職エージェントの利用が必須です。特に「ビズリーチ」は、アステラス製薬への採用実績があるのでぜひ登録しておきましょう。

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アステラス製薬の平均年収は1,062万円

アステラス製薬の平均年収は1062万円

アステラス製薬の平均年収は、2023年3月期の有価証券報告書によると1,062万円です。日本全体の平均年収である458万円(国税庁調べ)の倍以上多い金額で、非常に高収入と言えます。

給与形態は月給制で、基本給と諸手当、賞与の構成です。諸手当には住宅手当や通勤手当の他に、働き方によって変わるものもあります。

裁量労働制とスーパーフレックスタイム制度の2つが選べます。裁量労働制は、職務に応じて5万~10万円が裁量労働手当として支給され、スーパーフレックスタイム制は、勤務時間に応じて時間外勤務手当があります。

アステラス製薬の役職別の平均年収

アステラス製薬の役職別の平均年収は、公開されていません。Vice President(部長クラス)からトップマネジメントは給与構成のみ公開されており、基本給、賞与、株式報酬で年収が決まります。

役職別の年収について記載があるメディアもありますが、正確な金額ではないのは把握しておきましょう。

アステラス製薬の手取り年収は767万円

アステラス製薬の手取り年収は767万円です。ひと月あたりでは、63.9万円になります。

手取りとは、総支給額(基本給に各種手当を足したもの)から、所得税や住民税、社会保険料などの控除額を引いたものです。

一般的に、手取り額は総支給額の80%程度とされます。しかし、年収1,062万円の場合、累進課税により税率が高いため、総支給額の72%程度が手取りです。

アステラス製薬に勤めた場合の平均的な税金や保険料

控除 金額
所得税 949,300円
住民税 698,400円
厚生年金 713,700円
健康保険 528,000円
雇用保険 63,720円
控除額合計 2,953,120円
手取り額 7,666,880円

参考:税金・保険料シミュレーション

アステラス製薬の過去6年間の平均年収

2018年3月期 1,079万円
2019年3月期 1,072万円
2020年3月期 1,089万円
2021年3月期 1,051万円
2022年3月期 1,064万円
2023年3月期 1,062万円

アステラス製薬の過去6年間の平均年収では、2020年3月期が1,089万円で最も高いです。金額はあまり変わらず、1,050~1,090万円の間で推移しています。

新型コロナウイルスの影響で2021年期に年収が落ちていますが、2022年期には回復の傾向が見えます。大きな社会変化でも、すぐに対応できる安定感のある企業だと言えるでしょう。

アステラス製薬への転職はエージェントに相談するといい

アステラス製薬に転職を考えているなら、ハイクラス求人に強い「ビズリーチ」の利用がおすすめです。業界に詳しいヘッドハンターのサポートが受けられます。

製薬業界専門の転職サービス「Answers」も併用すれば、転職の成功率が大きくアップします。

アステラス製薬の初任給詳細

アステラス製薬の初任給詳細

学歴別の初任給

学歴 初任給
博士 月給360,000円
修士・学士(6年制) 月給317,500円
学士4年制 月給287,500円

出典:募集要項|アステラス製薬

アステラス製薬の初任給は、博士で36万円、修士と6年制の学士で31万7,500円、4年制の学士で28万7,500円です。職種による違いは記載されていないため、気になる人は面接時に確認しておきましょう。

ちなみに、国内の学歴別初任給の平均は、学士卒で21万円、修士卒で23.9万円(参考:厚生労働省)です。アステラス製薬の初任給は、かなり高水準なのがわかります。

アステラス製薬のボーナスは年2回

アステラス製薬のボーナスは、7月と12月の年2回支給されます。支給額は公式サイトに記載がありませんでした。

ボーナス額は、業務の評価に応じて決まる企業が多いです。

アステラス製薬のボーナス額については、Answersのような製薬業界特化の転職エージェントに質問しましょう。内部事情に詳しいため、ボーナス関係についても教えてもらえます。

アステラス製薬と他社との年収比較【医薬品業界】

アステラス製薬と他社との年収比較【医薬品業界】

企業名 平均年収 平均年齢
そーせいグループ 1,345万円 43.0歳
モダリス 1,341万円 47.0歳
ソレイジア
ファーマ
1,300万円 52.5歳
中外製薬 1,214万円 43.5歳
シンバイオ製薬 1,208万円 52.1歳
サンバイオ 1,190万円 47.0歳
アンジェス 1,121万円 53.9歳
第一三共 1,120万円 45.3歳
武田薬品工業 1,097万円 42.8歳
アステラス製薬 1,062万円 42.4歳
エーザイ 1,050万円 43.6歳
塩野義製薬 911万円 42.1歳
協和キリン 902万円 42.8歳
ヤクルト本社 850万円 42.5歳

※出典:各社の有価証券報告書

アステラス製薬の平均年収は、医薬品業界の中では10位です。年収の高い企業が多く、11位から上は1,000万円以上を稼いでいます。

アステラス製薬も1,000万円以上を稼げるため、年収は高いと言えます。しかし、競合と比べると、100万円以上の差があり、年収が低いと感じる人もいるでしょう。

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アステラス製薬の基本情報

アステラス製薬 ロゴ

会社名 アステラス製薬株式会社
創業 1923年
代表者 代表取締役会長OC 岡村 直樹
本社 〒103-8411
東京都中央区日本橋本町2-5-1
拠点数 国内:7ヶ所
海外:70ヶ国以上
資本金 103,001百万円
従業員数
(連結)
14,484名(2023円3月末時点)
売上高 1兆5,186億1,900万円

アステラス製薬は、医療用医薬品を開発している製薬会社です。売上高は1兆5,000億円を超え、国内でもトップクラスの規模を誇る大手企業です。

また、海外拠点を70ヶ国以上の地域に持っており、グローバルにビジネスを展開しています。海外でも売り上げを順調に伸ばしており、業績は好調です。

アステラス製薬の主要商品の売上高

薬品名 売上 増減率
XTANDI/
イクスタンジ
6,611億円 23.7%
プログラフ 1,988億円 7.2%
ベタニス/
ミラべトリック/
ベッドミガ
1,886億円 9.5%
ゾスパタ 466億円 36.7%
パドセブ 444億円 104.4%
エベレンゾ 32億円 23.0%

出典:有価証券報告書|アステラス製薬

アステラス製薬の主要商品の売り上げは、どの薬品も増加しています。

特に、XTANDI/イクスタンジは、前年よりも23.7%増で1,000億円以上売り上げが伸びています。パドセブも、売り上げが倍以上になっており、まだまだ成長性のある企業だと言えるでしょう。

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アステラス製薬の評価制度

アステラス製薬の評価制度

アステラス製薬は、グレードを用いた評価制度です。基準をグローバルで統一することで、統制・整合性の取れた評価ができます

また、目標設定の基準も統一しているので、役割や成果に基づいた評価と報酬を受け取れます。公平性の高い評価制度をしていると言えるでしょう。

アステラス製薬の残業時間は?

アステラス製薬の残業時間は?

アステラス製薬の残業時間は7.27時間

アステラス製薬の平均残業時間は、採用サイトによると7.27時間です。令和4年の毎月勤労統計調査では、日本の所定外労働時間の平均は10.1時間なので、アステラス製薬の残業時間は少ないと言えます。

また「Family Friday」という制度で、毎週金曜日の終業時間を1時間45分早めているので、残業が発生しづらい環境です。

ちなみに、アステラス製薬の標準労働時間は8:45~17:45です。金曜日は16:00終業になります。

アステラス製薬の働き方改革

アステラス製薬では、長時間労働防止のため、健康管理時間を独自で定めています。健康管理時間とは、入退館や出退勤システムのデータから計算した1日の拘束時間です。

拘束時間がわかるので、全従業員の労働時間の把握ができ、長時間労働の是正に繋がっています。

また、裁量労働制やスーパーフレックスタイム制度、在宅勤務制度などを設け、かなり柔軟な働き方ができるのも特徴です。

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アステラス製薬の有休消化率

アステラス製薬の有休消化率

アステラス製薬の有休消化率は、女性の活躍推進企業データベースによると、78.4%です。また、有給休暇取得日数は15.1日(参考:数字で見るアステラス|アステラス製薬)でした。

また、令和5年就労条件総合調査によると、日本の有休消化率は62.1%で、有給休暇取得日数は10.9日です。アステラス製薬はワークライフバランスに優れているのがわかります。

アステラス製薬の育児休業取得率

アステラス製薬の育児休業取得率

育児休業取得率
女性 97%
男性 96%

参考:数字で見るアステラス|アステラス製薬

アステラス製薬の育児休業取得率は、女性が97%と男性が96%です(参考:数字で見るアステラス|アステラス製薬)。くるみんとプラチナくるみんマークを取得しており、子育て支援に強い企業と言えます。

育児休業取得者に対しても、休職中の会社情報や自己啓発の機会を提供したり、新制度の周知・利用を目的とした復職支援施策を実施したりしています。

他にも、ベビーシッター利用や託児費用の補助、育児時短勤務制度の期間を延長するなど、様々な制度を導入している企業です。

アステラス製薬の福利厚生

アステラス製薬の福利厚生

福利厚生・各種制度一覧

  • 財形貯蓄制度
  • 持株会社制度
  • 共済会制度
  • 社宅制度
  • 災害補償制度
  • 育児休業制度
    (子ども1人につき3年まで、複数回取得可能)
  • 介護休業制度
  • ボランティア休業制度
  • 在宅勤務制度
  • 社内リクルート制度 他

出典:募集要項|アステラス製薬

アステラス製薬の福利厚生と各種制度一覧です。財形貯蓄制度や持株会社制度など、従業員の財産形成に関わる福利厚生が充実しています。

また、育児休業制度や介護休業制度など、ライフイベントに合わせて休業できる制度もあり、働きやすい環境と言えるでしょう。

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アステラス製薬の事業内容

アステラス製薬の事業内容

アステラス製薬の事業領域は、医薬品事業(Rx)と医薬品の枠を超えたヘルスケアソリューション(Rx+事業)です。Rx+は事業化がされたばかりで、現在進展させている最中です。

医薬品事業(Rx)

医薬品事業では「遺伝子治療」や「がん免疫」などの分野が主力です。がん免疫分野の主力製品「XTANDI」は、6,611億円もの売上を出しています

また、尿路上皮がん治療剤「パドセブ」は、前年度に比べて売上が倍以上に伸びており、市場での立ち位置を確立できています。

医薬品事業の主要製品

  • 前立腺がん治療剤XTANDI
  • 尿路上皮がん治療剤パドセブ
  • 急性骨髄性白血病治療剤ゾスパタ

Rx+事業

Rx+事業では、医薬品事業で培った専門性や知識を活用し、診断や手術などの医療現場で役立つ製品を開発しています。

進行中のプログラムとしては、手術中に対象領域を可視化するためのイメージング剤の開発や、デジタル技術を活用し個人に最適な情報を提供するモバイルヘルスケアソリューションが挙げられます。

Rx+の進行中のプログラム

  • 精密手術をガイドする蛍光造影剤
  • モバイルヘルスケアソリューション
  • 心疾患患者サポートエコシステム

アステラス製薬は将来性がある

アステラス製薬の業績

売上収益
2019年3月期 1兆3,063億円
2020年3月期 1兆3,008億円
2021年3月期 1兆2,495億円
2022年3月期 1兆2,962億円
2023年3月期 1兆5,186億円

アステラス製薬は業績が上がっており、将来性があります。2022年3月期までは、業績がほとんど横ばいでしたが、2023年3月期で2,000億円以上も売上を伸ばしています

また、薬品の製造だけでなく、Rx+という新しい事業を始めました。医薬品以外の医療現場でも、患者に価値を届けることを目標にしています。

アステラス製薬の研究開発費

研究開発費
2019年3月期 2,087億円
2020年3月期 2,242億円
2021年3月期 2,245億円
2022年3月期 2,460億円
2023年3月期 2,761億円

アステラス製薬の2023年3月期の研究開発費は、2,761億円です。売上高の18.2%が投じられています

製薬会社は、新製品の研究開発にどれくらい投資できるかが重要になるので、費用を増額し続けられているアステラス製薬は将来性があると言えます。

アステラス製薬は海外展開が強み

地域 売上収益
米国 6,524億円
エスタブリッシュド
マーケット
3,584億円
日本 2,623億円
インターナショナル
マーケット
1,447億円
グレーターチャイナ 800億円
その他 207億円

アステラス製薬は、海外展開が強みです。最も売上が高い地域はアメリカで、次いでエスタブリッシュドマーケット(欧州、カナダ、オーストラリア)です。

特にアメリカは、日本の3倍近い売上があり、アステラス製薬が海外市場に力を入れているのがわかります。

アステラス製薬に転職する方法

アステラス製薬に転職する方法

転職エージェントから応募【おすすめ】

アステラス製薬への転職には、転職エージェントからの応募がおすすめです。応募書類の添削や面接対策をはじめ、面接の日程調整や給与交渉まで、応募者と企業の間に入ってサポートしてくれます。

中でも、ビズリーチリクルートダイレクトスカウトは、高収入の求人への転職成功実績が多いおすすめの転職エージェントです。アステラス製薬への転職実績もあるので、役立つアドバイスが期待できます。

求人数も数多く取り揃えており、アステラス製薬に限らず、同じ業種・職種の紹介を受けられる可能性もあります。

転職サイトから応募

転職エージェントに次いでおすすめなのは、リクナビNEXTdoda(デューダ)などの転職サイトを使った応募です。転職サイトでは、アステラス製薬の求人情報を自分で探して応募します。

転職サイトのお気に入り登録や通知機能などを使えば、応募や企業とのやり取りをスムーズに進められます。

ただし、アステラス製薬のような大企業は、非公開求人として募集することが多く、求人情報が見つからない可能性もあるので注意が必要です。

コーポレートサイトから応募

アステラス製薬は、公式サイトのキャリア採用ページから応募することも可能です。企業に直接応募する形になるので、最も一般的なエントリー方法です。

ただし、企業サイトからの申し込みは応募者が殺到し、難易度が高くなるのでおすすめしません。まずは無料で使える転職エージェントに登録し、プロのサポートを受けながら有利に転職活動を進めましょう。

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ビズリーチ

年収1,000万円以上からの支持No.1転職サービス

ビズリーチ イメージ

(出典:ビズリーチ)

ビズリーチのポイント

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主な特徴
  • 未経験に強い
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  • 女性に人気
  • 既卒・第二新卒
  • 外資系
  • 事務
  • IT・web
  • 営業
おすすめ年代
  • 10代
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
求人数

評価5

83,279件

非公開求人数 非公開
未経験求人
  • 多い
  • 少ない
料金 無料 ※一部有料サービス有り
エリア
  • 全国
  • オンライン可
拠点一覧
渋谷1/渋谷2/渋谷3/大阪/名古屋/福岡/静岡/広島

ビズリーチのメリット

厳選された優良企業からオファーがくる
ビズリーチは、厳選された優良企業やヘッドハンターから直接オファーメッセージが届く転職サービスです。

普通の転職サイトは、自分で企業を探すことが求められますが、ビズリーチは過去の経歴やスキル、希望条件をもとにスカウトメッセージがきます。

年収600万円以上を狙える
ビズリーチは、年収600万円以上を狙いやすい転職サービスです。ハイクラス層を主なターゲットとしており、求人の3分の1が年収1,000万円以上です。

現在の年収が600万円未満でも問題なく登録でき、年収アップを狙えます。

スカウトがどれくらいくるかで、自分の市場価値を確認することもできるので、まずは登録してみるのをおすすめします。

有料プランでハイクラス求人が紹介される
ビズリーチは、税込3,278円/月または5,478円/月の有料プランに登録すると、年収1,000万円以上の求人を紹介してもらえるようになります。

ただし、無料プランでも十分なサービスを受けられるので、基本的には無料プランで問題ありません。

より高年収を目指したい方、無料プランで満足できない方は有料プランも検討してみましょう。

年収1,000万円以上の支持率No.1
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ビズリーチのデメリット

キャリアに自信が無い方は不向き
ビズリーチは、キャリアに自信の無い方は不向きです。ハイクラス求人を中心に扱っていることもあり、経験や実績が強く求められます。

スキルや経験に自信が無い方は、総合型転職エージェント「マイナビエージェント」や「dodaエージェント」がおすすめです。

審査に通る必要がある
ビズリーチを利用するためには、審査に通る必要があります。審査基準は公表されていませんが、ハイクラス求人を中心に扱うことから、職歴が浅い方や年収が低い方は審査落ちする可能性が高いです。

審査落ちしても、職務経歴書の内容を修正すると、再審査を受けられます。ビズリーチの審査に通らなければ、リクルートダイレクトスカウトなど他の転職エージェントを検討しましょう。

ビズリーチの評判と口コミ

男性41歳

満足度

理想的な仕事を紹介してもらえた

年収UPが目的でこのサイトを利用しましたが、提案される求人は全て待遇の良い物ばかりでした。 求人数も多く、私のスキルや経験に合ったものを紹介して貰えたことが高評価です。 頻繁にスカウトメールが届くの選ぶ余裕も合って良かったです。

女性28歳

満足度

企業側から多数オファーが来る

自身のプロフィールや職務経歴書を登録すれば、企業側からオファーが来ることが魅力的でした。ベンチャーから大手企業まで様々な会社の方から連絡をいただき、面接をしていただきました。 軽い面談という形で話も聞きやすいので、気になったことを解消した上で選考に進める点もいいと思います。

男性39歳

満足度

企業側と直接繋がれるメリット

利用してみて、企業側が必要としてくれているのが非常に大きなモチベーションになりました。企業と求職者の双方にとってメリットが大きいプラットフォームなので、職場のミスマッチも少ないと思います。実際に面接に行った際も、転職エージェント経由で行った時に比べて、空気が少し和やかな感じがしました。

女性26歳

満足度

希望求人がすぐに来ない

サービスの特性上、どうしても求職者が待ちの姿勢になってしまうので、自身の希望する求人に辿り着くまでには時間がかかります。幅広く求人は来るので、希望条件が定まっていない方には、職の幅を広げるチャンスだと思います。

男性33歳

満足度

エージェントからのメールが多い

企業案件ではなく、ヘッドハンターやエージェントからのメールが非常に多いです。おそらく仕事を受注するために、職歴などは細かく見られておらず、一から説明する必要があるのであまりオススメしません。企業側からしかメールを送れないようにもう少し制御して頂きたいと思います。

Answers

製薬業界特化の転職サイト

アンサーズ イメージ

(出典:Answers)

Answersのポイント

  • 製薬業界の全職種から探せる
  • 企業研究に役立つ情報を掲載

Answersのメリット

製薬業界の全職種から求人が探せる
Answersは、製薬業界の全職種から求人が探せます。製薬業界でトップクラスの求人数があるので、製薬業界の職種を網羅しているのが強みです。
製薬業界の情報量が多い
Answersは、製薬業界に特化しており、製薬会社や転職者からの多くの情報を蓄積しています。そのため、通常では知ることが出来ない企業戦略や年収の上がり幅など、内部情報に詳しいです。

転職先の企業の比較する際に役立つので、おすすめです。

Answersのデメリット

公開求人が少ない
Answersは、公開されている求人が少ないため、登録しないと詳しい情報を見ることが出来ません。また、全求人の70%は非公開求人なので、好条件の求人を探すなら登録したほうが良いでしょう。

MR BiZ

MR専門の転職サイト

MR BiZ イメージ

(出典:MR BiZ)

MR BiZのポイント

  • 希望条件の求人が出ると通知が来る
  • 製薬会社の内部事情に精通

MR BiZのメリット

MRに特化している
MR BiZは、MRに特化した転職サイトなので、MRの求人情報を効率的に集められます。各製薬会社と強い繋がりがあるので、内部事情や詳しい仕事内容などを把握しており、転職先を検討する際に役立ちます。

また、企業の面接傾向などもレクチャーしてもらえるので、転職活動を有利に進められます。

採用開始アラートで良い求人がすぐわかる
MR BiZには、採用開始アラート機能があります。希望する条件の求人が出たらメールで知らせてくれる機能で、希望の求人を探してサイトをチェックする手間を省いてくれます。

指定した企業の採用動向を知らせてくれるので、募集を逃すことがなくなるのが魅力です。

MR BiZのデメリット

求人数が少ない
MR BiZで掲載されている求人数は少ないです。MRの求人自体が多くないので、仕方がないと言えるでしょう。実際、dodaなどの大手求人サイトでも、MRの求人はMR BiZと大きく差はありません。

また、MR BiZは求人情報に担当領域などの詳しい情報があるので、希望の求人が探しやすいです。

アステラス製薬への転職を成功させるコツ

アステラス製薬への転職を成功させるコツ

キャリア・スキルの棚卸しをする

アステラス製薬への転職を成功させるには、キャリア・スキルの棚卸しをしましょう。現職での業務を振り返れば、転職先にアピールするポイントを明確にできます。

また、企業は即戦力になる人材を求めています。売上をどれくらい出した、プロジェクトのリーダー経験がある、のような具体的な実績をアピールするのがおすすめです。

転職理由を明確にする

アステラス製薬への転職を成功させるためには、転職理由を明確にするべきです。転職理由が曖昧なままではアステラス製薬でも同じ悩みに直面する可能性が高いので、転職する意味がなくなります

転職理由を明確にして、本当にアステラス製薬へ転職すべきなのか判断しましょう。キャリアアップを目指すなら現職のままがいい、という可能性もあるためです。

また、転職理由を明確にするのは、面接対策でも役立ちます。特に、現職の勤続年数が短い場合では明確な理由がないと「採用してもすぐに辞めそう」といった、悪印象を持たれてしまいます。

企業分析を入念にする

アステラス製薬へ転職するためには、企業分析を入念にしましょう。面接では志望動機をよく聞かれるので、企業分析をしないと曖昧な回答をしてしまい評価が落ちてしまいます

面接対策としてアステラス製薬について勉強するのはもちろんですが、企業研究をする中で本当にアステラス製薬が自分に合っているかの判断材料にもなります。

企業分析では、アステラス製薬の事業内容や経営理念、社風、今後の事業方針は必ず確認しておきましょう。

アステラス製薬の採用大学

大学名 就職者数
筑波大学 9人
東京大学 8人
京都大学 8人
東京理科大学 5人
北海道大学 4人
慶応義塾大学 4人
千葉大学 3人
大阪大学 3人
岐阜薬科大学 3人
東京薬科大学 3人
神戸薬科大学 3人
東北大学 2人
東京工業大学 2人
富山大学 2人
名古屋大学 2人
神戸大学 2人
九州大学 2人
長崎大学 2人
法政大学 2人
立命館大学 2人

出典:2023年企業ごとの大学別就職者数|大学通信

2023年のアステラス製薬の大学別就職者数で最も多いのは、筑波大学で9人でした。次いで東京大学と京都大学が同率の8人です。高学歴な大学が目立ちます。

まとめ

アステラス製薬の平均年収は1,062万円です。日本の平均年収である458万円(出典:国税庁)の倍以上ですが、医薬品業界の中では10位の年収です。

前期よりも売上高は2,000億円以上増加しているのに加え、新しい事業も挑戦していることから将来性は高いと言えるでしょう。

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