28歳の平均年収は?中央値・手取り月収や男女・地域別の平均を紹介

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※マイナビ、リクルートなど各社のプロモーションを含みます。
※この記事は有料職業紹介(許可番号:13-ユ-314522)の厚生労働大臣許可を受けている株式会社コレックが制作しています。

「28歳の平均年収はいくら?」

「手取りの平均年収を知りたい」

28歳は一定の社会人経験を積み、周りとの給与差が出てきている年齢です。そのため、世の中の28歳はどのくらいの給料をもらっていて、自分の年収は平均と比べてどんなものか気になりますよね。

この記事では、28歳の平均年収や手取り額について紹介しています。中央値や男性・女性別、学歴別の28歳平均年収に関しても掲載しているので、自身の年収を考える参考にしてください。

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28歳の平均年収は419万円

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※特に記載がなければデータは全て厚生労働省|令和4年賃金構造基本統計調査を基に当サイトで推計

28歳の平均年収は419万円です。厚労省のデータを基にした当サイトの推計で、ボーナスや残業代などを含んでいます。

28歳の手取り平均年収は328万円

28歳の平均年収は手取りだと328万円です。家族構成や扶養者の数で、多少の変動はありますが、税金や保険料で80~90万円ほど引かれます。詳しい計算は省きますが、年収の0.8掛けでおおよその手取りは計算できます

28歳の年収中央値は407万円

年収(賞与除く) 339万円
平均賞与額 68万円
407万円

28歳の年収中央値は407万円で、平均年収をやや下回る水準です。なお、賞与額に関しては中央値のデータがなく、平均額で代用しており、賞与を除いた年収中央値は339万円です。

【平均値と中央値の違い】
・平均値:対象者の年収計を対象者数で割ったもの
・中央値:年収を順に並べた際に、ちょうど順番が真ん中になる値

28歳の平均月収は29万円|手取り23万

28歳の平均月収は29万円で、手取りでは23万円になります。ボーナスも含めれば月35万円、手取りでは28万円で、1人暮らしやカップルなら余裕ある生活を送れます。

ただし計画的にボーナスを貯めていても、地域によっては子育ては厳しく、節約だけでなく家賃の安いエリアへの引越しや、共働きなども考えるべき生活になります。

場合によっては転職を検討すべきでしょう。仕事にもよりますが、転職するだけで年収が数十万上がることも珍しくはなく、手っ取り早く生活を楽にできます。

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【条件別】28歳の平均年収一覧

【条件別】28歳の平均年収

条件別目次
▼男女別 ▼学歴別 ▼雇用形態別
▼企業規模別 ▼業界別 ▼東京と全国の差

【男女別】28歳の平均年収

28歳の平均年収
男性 447万円
女性 382万円

28歳男性の平均年収は447万円

28歳男性の平均年収は447万円で、月当たりでは約30万+ボーナスです。節約は必要になりますが、1人の収入で子育ても可能です。

28歳女性の平均年収は382万円

28歳女性の平均年収は、男性と比べて低いです。理由として「女性の非正規率の高さ」や「勤続年数の短さ」が挙げられます。

正規雇用と非正規では、給与水準に大きな差がありますし、勤続年数が長いほうが昇給している可能性が高いです。結婚や子育てなどで、正規雇用率や勤続年数が低い・短い人が多い女性は、平均が低く出ています

【学歴別】28歳の平均年収

28歳の平均年収
院卒 516万円
大卒 452万円
高専/短大卒 399万円
専門卒 384万円
高卒 380万円
中卒 362万円

学歴別での28歳の平均年収では、大学院卒の年収が最も高く、中卒が最も低い順で学歴通りの並びとなっています。特に大卒以上と高専・短大以下の差が大きく、学歴が給与に与える影響は大きいと言えそうです。

ただし、大卒・院卒以外でも専門的なスキルを身に付けて、大卒以上の年収を稼ぐことは十分に可能です。特にITエンジニアは28歳の未経験でも挑戦しやすく、大卒だけでなく、高年収を目指す高卒や専門卒の人にもおすすめです。

【雇用形態別】28歳の平均年収

28歳の平均年収
正規 433万円
非正規 301万円

雇用形態別の28歳の平均年収は、正規雇用では433万円、非正規では301万円で大きな差があります。年間で約130万円、ボーナスを含めた額ですが、月当たりでは10万円以上の開きがあります。

そもそも非正規では、ボーナスなしの場合も多く、年数を重ねても給与が上がりにくいため平均給与が低いです。反対に、現在非正規で働いている人は、正社員になるだけで年収を上げられる可能性が高いと言えます。

28歳で正社員を目指すなら、ハタラクティブのような、非正規からの正社員転職に強みがある転職エージェントの利用がおすすめです。

【企業規模別】28歳の平均年収​

28歳の平均年収
大企業 471万円
中企業 406万円
小企業 365万円

※大企業は従業員1,000人以上、中企業は従業員100~999人、小企業は従業員10~99人で分類

企業規模によって年収は大きく異なり、大企業での平均年収は28歳で471万円ですが、小企業では365万円に留まります。大企業と小企業では100万円以上の差があり、勤めている企業の規模で生活レベルは大きく異なるでしょう。

転職時でも、儲かっている上場企業など、大企業への転職を目指すことで、より高い年収や生涯賃金を狙えます

【業界別】28歳の平均年収​ランキング

28歳の平均年収
電気・ガス・水道 518万円
金融 490万円
学術研究
専門サービス
470万円
建設 457万円
IT・情報通信業 455万円
不動産 448万円
メディカル 424万円
運輸・郵便 423万円
メーカー 413万円
小売・卸売り 407万円
サービス 341万円
宿泊・飲食 336万円

出典:令和4年賃金構造基本統計調査|厚生労働省

28歳の平均年収は、業界ごとに大きく異なり、一番大きい差は「電気・ガス・水道業」と「サービス業」で、180万円以上の隔たりがあります。

大卒初任給ではサービス業の方が高かったほどですが、5年後には逆転されるだけでなく、大きな差をつけられています。

人事や経理など両業界に存在する職種でも収入の差はあり、同じ業務内容でも、業界が変わるだけで大幅に年収が上がることもあります。年収アップを狙う人は、給与の高い業界を目指すべきです。

【東京と全国の差】28歳の平均年収​

28歳の平均年収
東京 460万円
北海道 368万円
大阪 426万円
福岡 405万円
全国 419万円

28歳の平均年収は地域ごとに異なり、東京都内の28歳平均は460万円で、全国の28歳平均は419万円です。28歳時点では34万円、10%弱の差ですが、年を重ねるにつれ差は広がり、生涯で稼げる額も大きく変わります。

人口の集中している大都市地域の方が、平均年収が高い傾向にあり、北海道や福岡は全国の平均にも届いていません。家賃の差などはありますが、収入だけを考えれば、東京や大阪など大都市への転職を考えるべきです。

東京都内の平均年収が高い理由

給与水準の高い大企業や外資系企業は大都市、特に首都東京に集中するため、東京の平均年収が高くなります。人口や経済規模が大きい地域で活動できる分、企業の給与水準も上がります。

28歳に近い年代の平均年収(全体・男性・女性)

28歳に近い年代(23~33歳)の平均年収をまとめました。それぞれの年齢をタップ(クリック)すると、対応する解説記事に移動できます。

平均年収
(全体)
平均年収
(男性)
平均年収
(女性)
23歳 338万円 347万円 326万円
24歳 360万円 371万円 347万円
25歳 362万円 381万円 340万円
26歳 384万円 406万円 359万円
27歳 404万円 427万円 373万円
28歳 419万円 447万円 382万円
29歳 432万円 461万円 392万円
30歳 407万円 436万円 368万円
31歳 445万円 481万円 387万円
32歳 457万円 496万円 391万円
33歳 461万円 501万円 394万円

28歳の平均年収の生活費や貯金額

28歳の平均年収の生活費や貯金額

生活費の内訳
▼独身✕実家暮らし ▼1人暮らし
▼2人暮らし ▼3人家族

28歳の平均年収での生活費や貯金モデルを家族構成ごとに紹介します。個々人で月の手取りは異なりますが、一律手取り23万円で想定しています。

【独身✕実家暮らし】手取り23万円なら余裕を持って貯金できる

金額 備考
手取り 230,000円
家賃 30,000円 実家にいれる家賃
水道光熱費 0円 実家なのでなし
食費 20,000円 ランチ代のみ
携帯代含む通信費 6,000円
交通費 10,000円
娯楽費・交際費 30,000円
雑費 10,000円
貯金 124,000円

手取り23万円で実家暮らしの場合、ゆとりある生活を送れます。

実家にいくら入れるかにもよりますが、必要な分の食費や娯楽費を確保したうえで、毎月12万円以上の貯金が可能です。貯金を減らせば、さらに趣味や食事を楽しめます。

実家暮らしの場合、手取りの40%が貯金目安です。そのため、手取り23万円の場合は9万円ほど貯金に回せば十分と言えます。

【一人暮らし】手取り23万円では貯金しながら生活できる

金額 備考
手取り 230,000円
家賃 76,000円
水道光熱費 12,000円
食費 40,000円 1日1,300円計算
携帯代含む通信費 10,000円
交通費 10,000円
娯楽費・交際費 30,000円
雑費 15,000円 生活雑貨など
貯金 32,000円

手取り23万円で一人暮らしの場合、生活をしながら貯金が可能です。家賃を手取りの1/3である7.6万円と想定すると、1ヶ月あたり3.2万円の貯金が見込めます

ただし、貯金をするなら、自炊中心の生活にして食費を4万円以下に抑えるべきです。外食をするとすぐにオーバーしてしまう金額なので、どうしてもというとき以外は自炊するよう心がけましょう。

【2人暮らし】手取り23万円だと貯金は難しい

金額 備考
手取り 230,000円
家賃 96,000円
水道光熱費 20,000円
食費 60,000円 1日2,000円計算
携帯代含む通信費 13,000円
交通費 15,000円
娯楽費・交際費 10,000円
雑費 15,000円
貯金 1,000円

手取り23万円で2人暮らしの場合、生活しながら貯金をするのはかなり難しいです。

家賃によって生活の自由度が変わりますが、家賃9.6万円の場合は生活が苦しいです。食費の節約や娯楽費の削減が必要になります。また、節約しても貯金にまわせる金額は少ないです。

生活にゆとりを持たせるには、郊外や地方に住んで家賃を抑えるのがおすすめです。

【3人家族】手取り23万円では生活がかなり厳しい

金額 備考
手取り 230,000円
家賃 100,000円
水道光熱費 23,000円
食費 60,000円 1日2,300円計算
携帯代含む通信費 16,000円
交通費 16,000円
娯楽費・交際費 5,000円
雑費 10,000円
貯金 0円

手取り23万円では、3人家族での生活はかなり厳しいです。家族が増えれば、食費や水道光熱費、養育費など、出費はどんどん増えていきます。

家賃を10万円と想定した場合、食費や娯楽費を限りなく削減しても、貯金はあまり望めません。共働きや昇給をして収入アップを目指すのがおすすめです。

将来的に昇給が見込めない場合は、給与水準の高い会社への転職を検討しましょう。ハイクラスに強いビズリーチを使えば、企業からのスカウトを受けられるだけでなく、転職後の年収アップが期待できます。

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28歳の年収アップにおすすめの方法

年収上げの方法

  1. 昇進昇格で昇給する
  2. 副業を行う
  3. 起業・フリーランスとして働く
  4. 投資する
  5. 転職する

1.昇進昇格で給与を上げる

年収アップを目指すなら、昇進・昇格を狙うのが1番現実的です。多くの企業で、仕事で実績を出して昇進・昇格すれば、平均以上の収入は得られるはずです。

給与について曖昧なことが多い日本で、昇給を目指すなら、上司と目標の共有を行い、昇進・昇格や給与の基準を確認・約束すべきです。

資格やスキルを習得する

資格や語学などのスキル習得は、昇進・昇格だけでなく、副業・起業や転職にも活かせるためおすすめです。

英語や中国語などの語学は汎用的に使えますし、簿記などの資格もビジネスマンとして身に付けておいて損はない資格です。

2.副業を行う

副業も手取りを増やせる手段です。クラウドワークスやランサーズなど仕事を得る手段も増えており、ネット社会の現在はECサイトに個人で出品も容易にでき、ブログなどで稼いでる方もいます。

ただし、時間を削って稼ぐ仕事だと体力的な負担も増え、本質的な収入アップにもなりません。自身の価値を上げるには、現在の仕事につながる仕事や、フリーランス、起業・転職につながる副業を選ぶ必要があります。

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3.起業する・フリーランスとして働く

起業やフリーランスも、手取りを増やすために考えられます。成功すれば大幅な収入アップも望めますが、その分リスクも大きいです。特に起業の場合、時間・体力的な制約もあり、現職を続けながらというのは非常に困難です。

エンジニア経験があるならフリーランスエンジニアがおすすめです。求人案件が非常に多いレバテックフリーランスや、週2案件が豊富で副業おすすめのITプロパートナーズなどが登録無料で使えます。

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4.投資する

投資で収入を増やす方法もあります。ロボアドバイザーのように半自動で投資を代行するサービスもあり、初心者でも簡単に始められるのが魅力です。

元金が減るリスクがあり、大幅に収入が増えるものでもありませんが、年収400~450万円程度が目標なら補助的な収入におすすめです。

5.転職する

転職は手早く、堅実に手取りを増やす方法です。同じ仕事でも、企業規模や業界が異なるだけで、大きく給与体系が異なります。また年功序列で努力によって給与を上げられない場合や、賃金ベースが低い企業でも転職を考えるべきです。

現職で昇給の見込みがあるなら別ですが、見込みがなければ給料が高い企業への転職は、最も現実的な選択肢です。転職を成功させるためには、在職中に転職活動を行い、転職エージェントを活用しましょう。

28歳なら未経験職種への転職も歓迎されます。何歳でも未経験転職は可能ですが、20代なら新たな挑戦にも有利です。給与が高いなど、気になっていた仕事があるなら、積極的に挑戦しましょう。

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28歳の転職で知っておくべきこと

28歳の転職で知っておくべきこと

自身の市場価値を把握する

28歳で転職を考えた際は、まず自身の市場価値を把握しましょう。目標とすべき年収や必要な経験・スキルを認識すれば、転職に向けて現職での働きぶりを変えて、転職を有利に進めることもできます。

未経験転職であっても、周りの転職者を確認して、自身のポテンシャルがどの程度評価されるのか確認しておけば、求人を探しやすくなり、企業との年収交渉にも使えます。

市場価値については、ビズリーチで受け取るスカウトや、dodaの年収診断ツールが便利です。自分が転職市場でどれほど評価されるのかを把握して、効率的に転職活動を進めましょう。

年収アップなら経験のある仕事に転職する

年収アップ業界・職種

出典:doda

年収アップを第一に希望するなら、今までの経験やノウハウを活かした転職をすべきです。dodaの調べでも、転職で年収アップに成功した人で、最も多かったのは異業界・同職種の転職者でした。

例えば、営業経験が長くあるなら、別業界、例えば平均年収の高いIT業界で営業職を勤めるだけで年収が上がりやすいです。同じように管理職の経験があれば、成長産業に転職することで年収を上げやすいです。

過去培った経験を活かすことで、転職による年収アップ確率を上げられます。同じ仕事でも、業界や企業規模が変わるだけで、大きく年収が変わります。ビスリーチを使って自身の市場価値を調べてみましょう。

大手企業や成長業界は年収アップを狙いやすい

同じ仕事でも、給与は業界や企業の規模によって大きく異なります。年収アップが転職の一番の目的なら、より大手の企業や給与水準の高い業界へ、経験のある仕事で転職するのが効率的です。

現在の目安として年収750万円以上の人は、リクルートダイレクトスカウトにも登録しておきましょう。ヘッドハンターから高待遇のスカウトが届きます。

未経験転職も歓迎される

28歳なら未経験の転職でも歓迎されます。第二新卒ほどではないですが、20代なら未経験でも積極的に採用している企業は十分多いです。

「他に興味のある仕事がある」「今の業務が自分に向いていない」などと感じている人も、28歳なら新しい業職種に飛び込むチャンスが大いにあります

28歳の年収事情で気になるQ&A

公務員の28歳平均年収は?

28歳の公務員の平均年収は380万円+残業代や各種手当と推計できます。特別高くはありませんが、公務員は豊富な各種手当が魅力です。また、国家公務員と地方公務員で差はほとんどありません。

※参考:総務省| 令和3年地方公務員給与実態調査結果等の概要人事院|令和3年国家公務員給与等実態調査

28歳で年収600万以上の割合は?

年収600万を月収40万以上の人と想定すると、28歳で年収600万円以上の割合は1.9%程です。厚労省の調査では、25~29歳で月の賃金が40万以上の人は1.9%なので、28歳に限定しても同程度と考えられます。

また、男女別の割合では、男性で2.4%、女性の場合は1.4%の人が年600万円(月収40万)以上の収入を得ています。

※参考:厚労省|令和元年賃金構造基本統計調査

28歳で年収1,000万は可能?

可能です。難易度は高いですが、外資系エリート企業やインセンティブ比率の高い営業職なら、28歳でも年収1,000万は十分狙えます。

▶年収1,000万円を稼げる職業一覧

まとめ

28歳の平均年収は419万円で、手取りだと328万円です。また、男女の差は大きく、男性が平均447万円なのに対し、女性は382万円に留まります。性別以外にも業種や企業規模、地域によって平均年収には違いがあります。

もし平均年収と比べて「自分の年収が少ない」「もっと年収を上げたい」などと感じたら、転職も考えてみましょう。仕事が同じでも企業や業界、地域が変わるだけで、大幅に年収を上げられるチャンスがあります。

転職の際、28歳には「ビズリーチ」がおすすめです。高収入が狙えるハイクラス求人を中心に扱っています。

また、20~30代の転職に強みがある「マイナビエージェント」も併用することで、転職の成功率を大幅に上げられます。

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